株式会社 ラプラス

製造業界の"今"を知る機械工具商社 ─ 株式会社 ラプラス

株式会社ラプラスのSDGsへの取組み

  • 職場健康づくり宣言事業所認定
  • 健康経営の実施による業務効率の向上と社員の健康サポート
  • 健康診断補助金制度導入済
  • 自己啓発教育プログラムを2021年より実施
  • 社内外に向けた商品知識教育とWEBを利用した製品情報の提供を実施
  • 男女共同参画社会づくりに向けた意識改革
  • 次世代育成支援対策推進
  • 男女平等な考課制度
  • クールビズ、ウォームビズの実施済
  • ペーパーレス化の推進2022年より
  • ペットボトルキャップリサイクル2021年より
  • 配送エネルギーの共有化2023年度目標
  • 働きやすく働きがいのある会社づくり
  • インターンシップによる就業機会の提供2022年より
  • 全社員による働き方改革の推進
  • 健康経営法人認証への取組み2023年までに認証取得
  • 日本ブランドの技術支援パートナーとして
  • 2018年地域未来牽引企業認証
  • 2021年経団連会員
  • 定年後再雇用、女性社員の活用
  • ワークライフバランス
  • 仕事と生活の両立支援体制(働き方の選択)
  • 働きやすい環境職場づくり
  • 地域行事への参加
  • 環境マネジメントに基づき資源再利用
  • IターンUターン積極採用
  • 使われずに廃棄されるのを防ぐ(デッドストックへの対応)
  • 機器の長寿命化推進
  • 環境マネジメントシステムの導入
  • ペットボトルキャップリサイクル
  • SDGsを意識した企業と協業
  • 配送エネルギーの共有化
  • ペーパーレス化による紙使用量の削減
  • 配送エネルギーの共有化
  • 野営場の有効活用(自然の利用と調和の学び)
  • 経営層が適時、経営理念及び経営目標を社員へ伝達する